CFO

€140k + bonus + auto | internationale productie omgeving | Tiel

Betuwe

ARBEIDSVOORWAARDEN

  • Vast salaris circa € 125.000,00 tot € 150.000,00 per jaar (incl. vakantiegeld)
  • Bonusregeling
  • Er wordt een leaseauto ter beschikking gesteld
  • Sleutelrol binnen organisatie met ambitieuze professionalisering- en groeidoelstellingen
  • Carte blanche als het gaat om de invulling van de rol en het nemen van eigen initiatieven
  • Financieel eindverantwoordelijke rol, rechterhand van de CEO en CCO en optreden als sparringpartner
  • Deze positie maakt deel uit van de vier koppige board

POSITIE

  • Financieel eindverantwoordelijke rol voor Loadlok en Roland (The Cargo Control Company); gezamenlijke omzet circa € 75 miljoen
  • Creëren van operational excellence en synergie (shared services); tilt finance over de gehele breedte naar een hoger niveau
  • Doorlichten, professionaliseren en optimaliseren van de totale finance organisatie en de daarbij horende processen en procedures
  • Inzichtelijk maken van resultaten en performance d.m.v. rapportages, analyses en dit vertalen naar KPI’s
  • Actief (gevraagd en ongevraagd) meedenken in business beslissingen/verbeteringen en investeringen
  • Strategische keuzes maken in het creëren van twee internationale HUB’s naar voorbeeld van de HUB in Tiel
  • Functioneel en hiërarchisch verantwoordelijk voor een klein team lokale financials, op afstand de financials van de 13 overige entiteiten en het gehele team in de toekomst sterker en bestendiger maken (team bestaat momenteel uit 17 professionals in Polen, Engeland en Nederland)
  • Initiatief nemen tot het creëren van een internationale finance agenda

PROFIEL

  • Afgeronde financiële of bedrijfseconomische opleiding op WO niveau, bij voorkeur aangevuld met een afgeronde MBA, RA of RC opleiding
  • Ervaring als financieel eindverantwoordelijke binnen een productieomgeving, eventueel aangevuld met ervaring binnen een logistieke organisatie of de automotive branche
  • Concrete ervaring binnen een omgeving die onderhevig is (geweest) aan verandering, innovatie en/of groei
  • Uitstekend conceptueel vermogen voor het initiëren van nieuwe ideeën, business plannen en business cases en in staat deze ook uit te voeren
  • Optreden als senior finance business partner en in staat de board te challengen
  • Bescheiden, maar zelfstandige en initiatiefrijke persoonlijkheid die de board op het gebied van finance volledig kan ontlasten
  • Stevige people manager in de aansturing en coaching van het finance team
  • Stevige gesprekspartner op zowel board als MT niveau (b.v. landen directie); in staat om mensen uit te dagen
  • Strict, komt afspraken na, heeft deze rol ook binnen het directieteam, maar begrijpt ook de prioriteiten binnen een onderneming
  • Ervaring met het werken voor een DGA
  • Ruime ervaring en kennis met een groot ERP pakket; bij voorkeur SAP
  • Flexibele instelling m.b.t. circa 25% internationaal reizen
  • Uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal, Duits is gewenst

Bekijk onze posities:

Op zoek naar baan in finance?